En tant que photographe, j'ai réalisé que je pouvais utiliser mon appareil photo pour aider la personne dans sa recherche individuelle et activer un changement positif.

Il est important de préciser que je ne suis pas certifiée pour donner des conseils médicaux ou de santé mentale. Ma photographie thérapeutique s'agisse d'une aide à la découverte de soi a travers l’image.

L'intention de travailler avec une " vision sensible aux traumatismes " n'est pas de guérir, de changer ou de " réparer ", mais de réduire la probabilité d'une re-traumatisation.

La photographie permet à la personne de se regarder d'une manière qui ne serait pas possible sans appareil photo. Elle se découvre de face, de dos, de profil ce qui ne lui est pas toujours accessible au quotidien.

Mon travail réside dans l’accompagnement et le soutien de mes clients dans leur processus de changement de perception de soi vers un plein potentiel.

Au-delà de l'utilisation de la photographie en tant qu'expression artistique personnelle, le l’approche à l'aide de photographies offre le bénéfice de l'auto-observation.

UNE APPROCHE TENANT COMPTE DES TRAUMATISMES

"Adopter une approche tenant compte des traumatismes ne se fait pas au moyen d'une seule technique particulière ou d'une liste de contrôle. Elle nécessite une attention constante, une sensibilisation bienveillante, de la sympathie et, éventuellement, un changement culturel au niveau de l'organisation."

NCTIC & SAMHSA

1. Sécurité

S'efforcer de créer un environnement de sécurité physique et émotionnelle. Respecter les besoins individuels des clients. Utiliser systématiquement des pratiques de réduction des risques. Se concentre sur l'impact plutôt que sur l'intention.

2. Confiance + Transparence

Savoir à quoi s'attendre. Cultiver les relations en maintenant des limites claires et appropriées. Les décisions sont prises en toute transparence et dans le but d'instaurer et de maintenir la confiance.

3. Rôle des pairs 

Acceptation, compréhension et validation. Partager sa propre expérience et ses propres conseils pratiques pour encourager les clients à développer des objectifs personnels, créer des stratégies pour se donner les moyens d'agir, prendre des mesures concrètes pour se construire une vie épanouissante et autodéterminée

4. Collaboration et mutualité 

Supprimer la hiérarchie. Travailler ensemble

5. Empowerment, voix et choix 

Basé sur les points forts. Le client a le contrôle de sa propre autonomie. Priorité au développement de compétences qui favorisent la "globalité", la stabilité et la croissance. Le client est l'expert de sa propre expérience. 

6. Considérations culturelles, historiques et de genre 

Responsabilité culturelle, historique et de genre (compétence/humilité). Reconnaître le privilège de notre position et de nos expériences vécues. Engagement à l'auto-évaluation positive. Accueillir avec gratitude les remarques et les commentaires. Evoluer et se former